【第1篇】履行黨風廉政建設主體責任情況報告怎么寫1800字
履行黨風廉政建設主體責任情況報告
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，縣環(huán)保分局黨組堅決貫徹中央和市委全面從嚴治黨部署要求，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，堅持把黨風廉政建設要求貫穿于環(huán)保各項工作中，強化政治擔當，加強廉政教育，嚴格紀律規(guī)定，確保了全面一崗雙責、從嚴治黨主體責任的有效落實?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、突出政治建設，著力提升政治站位
堅持以___新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。我們始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以_____________保持高度一致的思想根基，堅定不移用___新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。局黨組理論中心組多次組織集中學習，深刻領(lǐng)會______系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，以“增強‘四個意識’”等內(nèi)容為主題，圍繞學習內(nèi)容開展專題討論，使全體黨員干部堅定不移把維護核心、維護___權(quán)威體現(xiàn)在思想行動上，體現(xiàn)在環(huán)保中心工作中，始終與___保持高度一致。牢牢抓住意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)。
二、認真落實全面從嚴治黨主體責任
1、狠抓主體責任落實。我們始終牢牢牽住主體責任這個“牛鼻子”，層層壓實責任、級級傳導壓力。局黨組書記堅持對全面從嚴治黨負總責，今年以來，先后多次召開會議學習了相關(guān)文件要示和縣委領(lǐng)導講話精神，分析了全面從嚴治黨形勢，聽取了黨風廉政建設專題匯報，分解落實從嚴治黨責任。領(lǐng)導班子成員認真履行一崗雙責，按照工作分工，各負其責，統(tǒng)籌推進。
2、突出問題整改。局黨組以省委巡視為契機，堅持問題意識、問題責任，注重標本兼治，綜合施策抓整改。先認真開展自查自糾，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實“兩個責任”、作風建設、黨的建設等方面，我們按照責任分工對號入座，局領(lǐng)導班子成員主動認領(lǐng)，帶頭整改。
三、積極開展黨風廉政建設活動
1、深入開展紀律警示教育。開展了全體黨員干部警示教育大會，進行警示警醒。做到廉潔從政警鐘常鳴。引導黨員干部知規(guī)、明紀、守底線。組織進行了一次黨風廉政教育，逐級進行了一次談心談話活動，進一步強化了黨員干部特別是領(lǐng)導干部的廉潔自律意識，進一步扎緊了制度的籠子，推動了黨內(nèi)監(jiān)督的落實。引導黨員干部切實強化紀律觀念和規(guī)矩意識，嚴守中央八項規(guī)定，確保風清氣正。
2、樹立正確選人用人導向。局黨組嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和個人有關(guān)事項報告堅持原則、敢抓敢管、嚴抓嚴管，不回避矛盾和問題。
四、落實民主集中制
深刻認識新形勢下加強民主集中制建設的重要性和緊迫性。我局制定了《關(guān)于進一步加強民主集中制建設的實施方案》。工作中堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。一是嚴格黨內(nèi)整治生活，嚴肅黨的整治紀律，解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，進一步優(yōu)化整治生態(tài)和從政環(huán)境的重要保證;二是充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，正確集中集體智慧，促進民主可約依法決策，提升局領(lǐng)導班子執(zhí)政能力、推進環(huán)境體系建設和治理能力現(xiàn)代化的重要手段。
五、抓好基層黨建工作
今年以來，我局多措并舉、狠抓落實，切實增強黨內(nèi)生活的規(guī)范性和嚴肅性，有效提升基層黨建工作的整體水平。
一是加強支部建設，嚴格組織生活。確?！叭龝徽n”組織制度的有效落實，嚴格組織生活，定期黨支部黨員大會，進一步加強支部建設。
二是豐富基層黨建活動內(nèi)容，確保各項活動有序開展。嚴格按照“三會一課”學習計劃，每周學習1次，每月召開支部委員會1次，每季度召開黨員大會1次，每半年講黨課1次。認真做好“三會一課”、組織民主生活會、民主評議黨員等記錄，確保各項活動有開展、有記錄，促進基層黨組織黨內(nèi)組織生活落實到位。
三是引導黨員干部立足崗位，嚴格黨員管理、加強黨員教育的重要保證，引導黨員干部立足崗位，引導黨員強化自我約束，規(guī)范履職盡責，認真解決群眾訴求，密切黨群干群關(guān)系。
下一步工作打算：
一是切實在維護核心、鑄就忠誠，提高政治站位上下功夫。以___新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的xx大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴守政治紀律政治規(guī)矩。
二是切實在嚴肅黨內(nèi)政治生活上下功夫。認真執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》、《干部任用條例》，加強基層黨組織建設，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，有效引導網(wǎng)絡輿情，回應社會關(guān)切和群眾期待。
三是切實在嚴格落實“兩個責任”上下功夫。深入推進不作為不擔當問題專項整治，著力形成管黨治黨全面從嚴的態(tài)勢，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度，堅決查處各種形式“四風”問題。
精選寫報告經(jīng)驗28人覺得有用
履行黨風廉政建設主體責任情況報告怎么寫
撰寫這類報告，開頭部分得講清楚背景情況。最近單位內(nèi)部開展了不少廉政教育活動，這都是為了強化大家的責任意識。提到黨風廉政建設，這不僅僅是領(lǐng)導層的事情，每個部門都需要參與進來。所以報告里頭要把這些活動的情況都羅列一下，比如組織了多少次學習會，有沒有邀請專家來講課之類的。
接著就得談一談具體工作進展了。比如，我們部門在日常管理中采取了一些措施，像是定期檢查員工的工作記錄，還有就是建立了一個監(jiān)督小組。不過有時候也會遇到一些小麻煩，比如有些同事對這些檢查不太配合，總覺得是多此一舉。但作為管理者，還是要堅持下去，畢竟這是為了整個團隊的利益著想。
然后就可以聊聊成效了。通過這些努力，確實感覺到同事們的態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，至少在公開場合都會注意自己的言行。當然，這種變化不是一蹴而就的，需要持續(xù)不斷地去推動。這里需要注意的是，不能只看到表面現(xiàn)象，還得深入分析背后的原因，這樣才能找到更好的解決辦法。
接下來可以提一提存在的問題。比如，雖然大家表面上遵守規(guī)矩，但實際上還是有一些潛在的風險點存在。這些問題可能跟個人習慣有關(guān)，也可能是因為制度本身還不夠完善。這就需要大家集思廣益，共同想辦法去克服。
最后這部分可以展望未來。黨風廉政建設是一項長期任務，不可能一勞永逸。因此，我們需要制定一個長遠規(guī)劃，明確每個階段的目標。同時也要考慮到實際情況的變化，靈活調(diào)整策略。這樣不僅能保證工作的連續(xù)性，還能提高工作效率。
寫報告的時候，記得用一些專業(yè)術(shù)語來體現(xiàn)你的專業(yè)水平。比如，“落實主體責任”、“加強作風建設”等等。這些詞聽起來比較正式，能讓讀者感受到你的認真態(tài)度。另外，適當引用一些上級文件中的內(nèi)容也是個不錯的選擇，這樣能增加報告的權(quán)威性。
不過有時候也會遇到一些小插曲，比如說寫報告的時間緊迫，導致內(nèi)容不夠細致。這時候就要學會取舍，把最重要的事情先寫出來，其他次要的部分可以簡略處理。畢竟報告的主要目的是傳達關(guān)鍵信息，而不是追求形式上的完美。
【第2篇】縣委書記2025履行基層黨建工作責任述職報告怎么寫2650字
2025年，我認真履行黨建第一職責，抓嚴抓實各項任務，推進基層黨建工作整體提質(zhì)、全面提升。現(xiàn)簡要報告如下：
一、主要做法及成效
一是抓謀劃，擰緊責任鏈條。將黨建工作納入全縣大局一同謀劃部署和落實。帶頭領(lǐng)辦三封寺鎮(zhèn)黨建示范點、到星火黨支部參加討論并講黨課，主持召開黨建專題會議8次、協(xié)調(diào)解決難點問題5個。組織開展“書記談黨建”活動，制定并落實黨員縣級干部包片指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作、縣鄉(xiāng)駐村辦點干部聯(lián)點指導村級黨建工作系列制度。年內(nèi)按“三個一律”規(guī)定，取消了3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、28名村社區(qū)書記評優(yōu)資格。
二是抓保障，增加有效投入?？h鄉(xiāng)財政優(yōu)先預算撥付黨建經(jīng)費，全縣共投入各類資金x萬元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小一中心”提質(zhì)提檔，村級組織活動中心全面落實，x個城鄉(xiāng)社區(qū)均按“五統(tǒng)一”標準建成。縣級新增基層運轉(zhuǎn)經(jīng)費x萬元，村級、社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費提高到x萬元、x萬元，村干部報酬、離任村主職干部生活補助明顯增加，建立黨內(nèi)關(guān)愛幫扶基金，幫扶困難黨員x人次，“四?！睓C制進一步健全。
三是抓基礎(chǔ)，促進整體提升。堅持以抓項目建設的方法抓基層黨建，形成了項目化推進、標準化操作、常態(tài)化督辦、模塊化考核、智能化管理的“五化”工作格局。研究制定黨建任務清單，先后4次開展黨建工作督查、2次召開現(xiàn)場推進會。探索運用“互聯(lián)網(wǎng) 黨建”模式，對全縣黨建工作實行數(shù)字化管理。狠抓“三會一課”、“135”模式、黨員檔案室等基礎(chǔ)工作提質(zhì)提標。x個軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織得到有效整頓。推進7項重點任務落實落地，查找失聯(lián)黨員x名、處置長期失聯(lián)黨員x名，清理排查黨代會代表和黨員違紀違法對象x名，新組建“兩新”組織黨組織x家，全縣非公企業(yè)黨組織、社會組織黨組織覆蓋率分別達x%、x%。
四是抓隊伍，激發(fā)干事活力。x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配齊配強專職副書記和組織委員，配備組織干事 31名，村（社區(qū)）黨組織、縣直單位配齊了黨務專干，結(jié)合并村調(diào)整撤換了“一大三低”村書記。集中輪訓了基層黨組織書記、黨務專干、市縣鄉(xiāng)黨代表和基層黨員。深入開展“兩學一做”學習教育、“巴陵先鋒先行”主題實踐活動，服務型黨組織建設全面加強。扎實開展縣鄉(xiāng)黨代表提案征集工作，并組織黨代表視察全縣重點工程。評選表彰全縣優(yōu)秀領(lǐng)導干部x人、有突出貢獻農(nóng)村黨支部書記x人，公開選任“三類人員”x人，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
二、存在的主要問題及原因
一是主抓精力還有欠缺。盡管我主觀上把黨建工作擺在首要位置，但主要注重抓方向、抓謀劃，具體工作都是安排組織部門和各級黨組織抓落實，開會研究和文件批示較多，深入基層調(diào)研、解決具體問題不夠；抓聯(lián)系示范點較多、抓大面督促指導不夠，對事關(guān)全局的黨建重點難點問題還研究不深、把握不透。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位書記抓黨建工作還存在說得多、做得少等問題。
二是工作推進不夠均衡。我縣黨建工作整體水平有很大提高，但也還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。少數(shù)基層黨組織“兩學一做”專題討論、“三會一課”、組織生活會等沒有按標準落到實處，部分村級黨組織村干部輪流值班、周例會等制度沒有很好堅持到位。對村“第一書記”、扶貧工作隊員的管理考核不嚴，少數(shù)同志執(zhí)行制度不力。有的機關(guān)、站所黨建活動不經(jīng)常、作用發(fā)揮不充分，有的“兩新”組織黨建意識不強、工作氛圍不濃。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)小套房功能不全。還有57個村級組織活動場所標準不高，其中有23個面積較小、設施簡陋，辦公服務條件有限
三是經(jīng)費保障仍顯不足。今年村級合并改革后，村干部的職數(shù)還沒有及時消化，有的村達十多人。村級組織運轉(zhuǎn)保障經(jīng)費雖然達到了市定標準，但主要滿足于保發(fā)村組干部報酬，用于村級事業(yè)發(fā)展的費用仍然不夠。大部分村歷史負債較重，公共資源貧乏，發(fā)展村級集體經(jīng)濟的手段和途徑仍然有限。雖然建立了縣級黨內(nèi)關(guān)愛幫扶基金，但總額不大、幫扶面不廣，只能有針對性地幫扶部分最特殊最困難的黨員。
四是骨干力量有待優(yōu)化。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位黨務干部調(diào)整異動頻繁，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織干事是新手，部分黨務工作者不熟悉黨建業(yè)務。農(nóng)村基層黨組織書記調(diào)整后整體水平有所提升，但由于村級年富力強的“能人”普遍外出，較難找到優(yōu)秀的村書記人選，有的村存在“矮子里面拔將軍”的現(xiàn)象，全縣x名村黨組織書記，60歲以上的還有x名，占x%。機關(guān)單位、非公企業(yè)的黨務人員多為兼職，履職能力不夠強，等等。
深入剖析產(chǎn)生上述問題的原因，主要是三個方面：一是不愿“下苦功”。 認為基層黨建工作是全局性的、長期性的工作，需要長時間循序漸進解決，很難立竿見影、一蹴而就，因而缺乏抓經(jīng)濟工作那種雷厲風行、只爭朝夕的干勁，工作上親力親為、一抓到底不夠，致使落實主體責任的力度仍然不大。二是不愿“趟深水”。思想上有時還存在畏難情緒，對黨建工作多年來積累的一些突出難點問題，認為是中央、省市委層面考慮的事，需要上級大政策支持解決，作為縣級無能為力，因而在工作中缺乏“釘釘子”精神，缺乏啃“硬骨頭”的韌勁。三是不愿“動真格”。雖然黨建工作存在不平衡的現(xiàn)象，但考慮到整體水平較以往有大幅提升，考慮到各級黨組織書記、黨務干部抓黨建工作都盡了力、吃了虧，在執(zhí)行問責制度時仍然存在“喊得重、落得輕”的現(xiàn)象，對黨建工作排名靠后的干部，處罰上沒有嚴格兌現(xiàn)。同時，因職數(shù)限制等多方面原因，一些抓黨建工作出色的干部沒能得到及時提拔重用，在一定程度上挫傷了工作積極性。
三、今后工作打算
2025年，我們將認真按照省、市委的要求，以更大力度、更高標準、更實舉措抓好黨建工作，實現(xiàn)整鄉(xiāng)推進、整縣提升的目標。重點推行“三三”工作模式，即健全三個平臺、完善三項機制。
1、健全項目管理平臺，完善常態(tài)落實機制。深化基層黨建項目化管理，推進任務日清月結(jié)，進一步規(guī)范提升黨建基礎(chǔ)工作質(zhì)量和效果。加大機關(guān)、“兩新組織”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所黨建工作力度，消除薄弱環(huán)節(jié)、實現(xiàn)整體推進。高標準堅持和落實黨員集中活動日制度，持續(xù)開展“黨員志愿服務”活動，加大黨代表提案督辦落實力度。
2、健全綜合服務平臺，完善運行保障機制。統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一設計，高標準新建161個集黨務、村務、社會服務、電商服務于一體的村級綜合服務平臺。倒排確定23個軟弱渙散基層黨組織，加強“第一書記”派駐管理。高度重視村級后備人才建設，抓住村級換屆契機進一步調(diào)優(yōu)配強村書記隊伍。加大財政投入力度，在2025年基礎(chǔ)上進一步提高基層保障水平。按照市委要求搞好村干部養(yǎng)老保險。擴充縣鄉(xiāng)黨內(nèi)關(guān)愛基金，切實關(guān)心幫扶生活困難黨員。
3、健全智慧黨建平臺，完善考核評價機制。推動黨建智慧管理平臺縣鄉(xiāng)村全覆蓋，實行黨建信息網(wǎng)絡傳輸、黨建任務流水派送、黨建工作量化考核，推進基層黨建工作精準高效管理。調(diào)整優(yōu)化黨建工作考核內(nèi)容和方式，提高考核評價的科學性、實效性。強化黨建考核結(jié)果運用，讓干得差的有壓力、干得好的有盼頭，真正形成任用干部看黨建的鮮明導向。
精選寫報告經(jīng)驗36人覺得有用
作為一位從事多年基層黨建工作的同志，最近常有人問我關(guān)于撰寫縣委書記履行基層黨建工作責任述職報告的事兒。說實話，這事兒看著簡單，其實挺費腦子。特別是縣一級的工作，涉及面廣，事情雜，想寫好確實不容易。
開頭部分得先把背景交待清楚。比如這一年下來，全縣黨建工作的總體情況，包括年初制定的目標完成沒完成，重點任務推進到哪一步了，這些問題都得說透。我見過一些報告，這部分寫得特別模糊，給人感覺像是走過場。當然，這可能是因為作者對整體工作掌握得還不夠全面。但我覺得，既然要述職，就得把底牌亮出來，讓上級知道你是怎么干的。
接著就是具體工作措施了。這一塊得結(jié)合實際情況來寫，不能光喊口號。比如說抓班子建設，得提到具體的舉措，是通過什么方式提高班子凝聚力的？還有黨員教育這塊，不能只是說組織了多少次培訓，得說清楚培訓的內(nèi)容有沒有針對性，效果怎么樣。有時候我發(fā)現(xiàn)有些報告在這里就有點問題，寫得很空洞，像是應付差事。
另外，關(guān)于黨建創(chuàng)新的部分也很重要?，F(xiàn)在基層黨建工作越來越注重創(chuàng)新，所以在這方面得下點功夫?？梢詫憣懩銈兪窃趺唇Y(jié)合本地特色搞黨建活動的，比如利用紅色資源開展主題活動，或者是借助新媒體平臺加強黨員學習交流之類的。不過這里需要注意的是，創(chuàng)新不是為了創(chuàng)新而創(chuàng)新，必須得跟實際工作結(jié)合起來才行。
還有就是存在的問題這部分。我覺得這個部分特別關(guān)鍵，因為只有正視問題才能找到解決辦法。不能只說成績不提問題，這樣會讓上級覺得你避重就輕。當然，問題得實事求是地擺出來，不能夸大其詞。比如隊伍建設方面可能存在哪些短板，基層黨組織活力不足等問題，都要講明白。
最后，關(guān)于今后的打算也是必不可少的。這部分要體現(xiàn)前瞻性，不能光是重復過去的做法?？梢哉務勏乱徊降墓ぷ魉悸?，比如如何進一步鞏固現(xiàn)有成果，又該如何彌補目前存在的不足。當然，這些設想得切實可行，不能太脫離實際。
【第3篇】局長2025年履行基層黨建工作責任述職報告怎么寫2150字
一年來，我履行基層黨建工作第一責任人職責，圍繞教育治理轉(zhuǎn)型抓黨建，通過抓好黨建促教育治理轉(zhuǎn)型。
一、履職工作情況
(一)落實黨建工作責任。主持召開24次局黨委會，研究部署黨建工作。建立完善貫徹執(zhí)行民主集中制、“五個一”基層聯(lián)系點和落實“三重一大”事項集體決策等9項制度。帶頭轉(zhuǎn)變作風，到天元區(qū)、市一中、市二中等聯(lián)系點現(xiàn)場辦公4次，協(xié)調(diào)解決市二中原址移交給天元區(qū)辦學等10個突出問題。給基層黨組織書記講黨課，在茶陵大洲村蹲點，到天元區(qū)大嶺社區(qū)開展志愿服務;籌措黨建幫扶資金40余萬元，支持幫扶點建設。牽頭在湖南志愿服務網(wǎng)注冊成立市教育局志愿服務隊。調(diào)研撰寫《市直學校領(lǐng)導干部退出機制調(diào)查報告》。組織基層黨組織書記“雙述雙評”。
(二)提高黨組織服務水平。創(chuàng)新基層黨組織陽光服務模式，建市、縣、校三級聯(lián)動的服務實體平臺和網(wǎng)上辦事大廳，全年受理各類服務事項1007件;這一做法被省委教育工委推廣到全省。拓寬黨員干部聯(lián)系服務群眾渠道，組織1345名黨員進131個社區(qū)，認領(lǐng)服務崗位518個;組織機關(guān)干部開展“五個一”優(yōu)質(zhì)服務競賽，組織“五進五訪”活動，創(chuàng)建“五型”機關(guān);在學校開展“家訪萬人行”、“教育懇談會”，收集建議835條。
(三)強化黨員教育管理。實施“雙培”工程，將23名優(yōu)秀中青年教師培養(yǎng)成為中共黨員。開展“三課一崗”競賽，樹黨員先鋒。組織90個基層黨支部2118名黨員參加了組織生活會和民主評議。在八中、中職開展處置不合格黨員試點。落實黨建工作保障，20個直屬單位黨建工作經(jīng)費預算83.7萬元;有黨員活動場所20個，面積2645平方米。落實黨風廉政建設責任制;開展廉政巡查10次，集體廉政談話4次，個人廉政談話120人次，誡勉談話8人次，內(nèi)部通報批評3個單位3人次。
(四)提升問題整改實效。制定30項措施，落實了中央、省、市專項整治任務。采取7項措施，整改了黨委查擺的3個黨建工作問題。已完成黨委班子查擺的29個整改任務。整改了11所“公民不分”的民辦學校，清理了2408名“在編不在崗”公辦教師，黨員干部退出了在民辦教育機構(gòu)的股份809萬元，規(guī)范了教輔資料的選用，根治了“搭車收費”現(xiàn)象。建立了《市教育局公務接待與公務考察實施細則》等29項制度。
二、存在的問題及原因
(一)投入的時間和精力與履職盡責要求有差距。沒有把黨建工作列入考核目標。重行政輕黨務，重教學輕黨建。黨建工作思考深度與調(diào)研力度不夠，工作與實際結(jié)合不緊密。沒有充分調(diào)動基層黨組織書記抓黨建工作的積極性、創(chuàng)造性，部分基層黨組織書記工作不在狀態(tài)。
(二)黨建工作保障與服務型黨組織標準有差距。基層黨組織帶頭人隊伍建設有待加強，少數(shù)基層書記抓黨建工作原則性不強，存在不想管、不敢管、不會管的現(xiàn)象。黨建工作主動性不夠，憑經(jīng)驗辦事，未能與時俱進。20個直屬單位中有7個單位沒有書記職數(shù)。黨建工作經(jīng)費沒有列入預算。基層黨組織活動場所使用不充分。個別基層黨組織服務功能沒有得到發(fā)揮，聯(lián)系服務群眾制度不健全，黨員志愿服務與在職黨員進社區(qū)工作還缺乏長效機制。
(三)黨員教育管理與作用發(fā)揮有差距。一些基層黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在著行政會、業(yè)務會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴肅。有的班子民主生活會“辣味”不夠。有的支部開展民主評議黨員工作程序不到位，結(jié)果運用不充分。少數(shù)單位對黨員教育管理失之于寬、失之于軟，對黨員干部的教育監(jiān)督缺位。個別單位未按規(guī)定基數(shù)繳納黨費。少數(shù)黨員黨性意識淡薄，沒有起模范帶頭作用，甚至出現(xiàn)違紀違規(guī)問題。對常住外地的退休黨員教育管理缺乏有效舉措。
(四)作風建設與從嚴從實標準有差距。教育實踐活動總結(jié)大會召開后，少數(shù)單位負責人思想上有所放松，存在等待觀望情緒。個別單位的整改疲于應付，流于形式，有些問題的整改還沒有真正落到實處、改到深處。
產(chǎn)生以上問題，從主觀上找原因，主要有三個，一是思想認識不高。認為黨建工作是“虛功”，是“軟指標”，短期內(nèi)難以產(chǎn)生看得見、摸得著的政績。二是創(chuàng)新精神不強。滿足于以會議落實會議、以文件貫徹文件，缺乏一抓到底、追究問責的狠勁。三是督促落實不力。考評時看記錄、查資料、聽匯報較多，看現(xiàn)場、查實情較少，導致一些單位黨建工作圖形式、走過場。獎罰機制不健全，沒有真正起到鼓勵先進和鞭策后進的作用。
三、下一步推進黨建工作的打算
(一)全面擔負黨建工作的第一責任。牢固樹立抓好黨建就是政績的理念。定期召開黨委會，研究和部署黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決重點問題。完善黨建工作考核細則。抓好基層黨組織書記履行黨建工作責任述職評議后的整改落實，近期組織一次集中督查。建立完善局機關(guān)、二級機構(gòu)和直屬學校黨組織書記黨建工作述職評議制度。
(二)全面改進黨員干部的工作作風。組織黨員干部參加 “五進五訪”、志愿服務、教育懇談會、“家訪萬人行”活動;組織2期經(jīng)典誦讀、6期道德講堂、4期文化講壇。制定《教育局直屬單位黨員教育培訓三年規(guī)劃(2023-2025年)》。舉辦2期建工作培訓班，培訓100名黨務工作者。加強業(yè)余黨校建設，籌建“數(shù)字黨校”，開發(fā)一批優(yōu)質(zhì)微黨課，征集一批黨員教育創(chuàng)新案例。加強流動黨員的教育與管理。
(三)全面提升基層組織的服務水平。制定《教育局直屬單位基層服務型黨組織建設規(guī)劃(2023-2025年)》。配齊基層黨組織負責人?；I建學校黨建工作研究會。加大基層黨建工作保障力度，將黨建工作經(jīng)費列入年初預算，確保各級黨組織活動場所發(fā)揮效益。完善“三會一課”、民主評議黨員、領(lǐng)導干部雙重組織生活等制度。
精選寫報告經(jīng)驗24人覺得有用
局長2025年履行基層黨建工作責任述職報告怎么寫
作為基層黨建工作的負責人，述職報告的撰寫既是總結(jié)工作成果的過程，也是自我審視的機會。寫好這份報告，需要從實際出發(fā)，結(jié)合自身的工作經(jīng)歷和體會，把問題說清楚，把成績講明白。報告的內(nèi)容應當圍繞黨組織建設、黨員教育管理、活動開展等方面展開，突出重點，條理清晰。
在撰寫過程中，建議先列出幾個關(guān)鍵點，比如黨建工作中的創(chuàng)新舉措、存在的不足之處以及下一步計劃。這有助于搭建起報告的基本框架。不過，有些人在列提綱時可能會忽略細節(jié)，導致提綱過于簡略，這樣在后續(xù)寫作時容易遺漏重要內(nèi)容。另外，提到創(chuàng)新舉措時，最好能具體到某項活動或者某個項目，而不是泛泛而談，這樣才能讓領(lǐng)導看到你的用心。
正文部分，要盡量用事實說話，避免空洞的表述。例如，提到黨員教育管理工作時，可以列舉一些具體的例子，如組織了多少次集中學習、采取了哪些形式等。但這里需要注意的是，數(shù)字一定要準確無誤，如果出現(xiàn)錯別字或者數(shù)字混淆，就會影響報告的整體可信度。比如，把“30場培訓”寫成“30場會議”，雖然只是一字之差，卻可能引起不必要的誤會。
對于存在的問題，不必刻意回避，但也不要夸大其詞。實事求是地分析原因，并提出切實可行的改進措施才是關(guān)鍵。比如，某項活動參與人數(shù)較少，可能是宣傳不到位，也可能是時間安排不合理，找到癥結(jié)所在才能對癥下藥。此外，還可以參考其他單位的成功經(jīng)驗，結(jié)合自身實際情況加以借鑒。
至于下一步的計劃，應注重長遠規(guī)劃，同時也要考慮到短期目標。比如，未來一年內(nèi)打算如何提升黨組織凝聚力，是否計劃開展新的主題活動等。需要注意的是，計劃要具體化，不能太籠統(tǒng)，否則顯得缺乏執(zhí)行力。如果只是簡單地說“加強隊伍建設”，而沒有明確具體步驟，這樣的計劃就顯得比較空泛了。
最后，報告的結(jié)尾部分可以適當展望未來，表達對黨建工作的信心和決心。當然，這里要避免使用過于華麗的辭藻，保持平實的語言風格即可。畢竟，述職報告重在務實，而非務虛。
【第4篇】市紀委書記履行黨風廉政建設責任制的情況報告怎么寫4550字
2025年，我和班子成員帶領(lǐng)全市黨員、干部，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會、中央紀委、省紀委三次全會、州紀委六次全會精神和胡錦濤同志在中紀委三次全會上的重要講話精神。以“三項整治”為抓手，大力推進“三個轉(zhuǎn)變”，堅持標本兼治、綜合治理方針，解放思想，實事求是，扎實工作，懲防并舉，與時俱進，持續(xù)健康地推進全市各項工作以及黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。我作為市委黨風廉政建設責任制的第一責任人，現(xiàn)按照州委的有關(guān)規(guī)定，將一年來執(zhí)行黨風廉政建設責任制的工作情況報告如下：
一、旗幟鮮明態(tài)度堅決地推進全市黨風廉政建設和反腐敗工作
2025年是全面貫徹黨的十六大和十六屆三中全會、四中全會精神，認真落實市委工作目標的重要一年。我通過認真學習中央、省、州有關(guān)黨風廉政建設文件及領(lǐng)導講話精神，進一步增強了黨風廉政建設和反腐敗工作的自覺性，堅定了抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭的決心和信心。按照黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人的職責，我與市委、市政府一班人帶領(lǐng)全市黨員和各級干部繼續(xù)認真實踐“三個代表”重要思想，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項工作，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，層層負責，狠抓落實。在工作中，堅持標本兼治、綜合治理的方針，結(jié)合全市開展的“三項整治”工作，特別是干部作風整治工作，從人民群眾反映強烈的問題入手，切實糾正和查處以權(quán)謀私、與民爭利等直接損害人民群眾切身利益的行為，認真糾正一些執(zhí)法部門、經(jīng)濟管理部門和公共服務部門存在的辦事難、搞特權(quán)、刁難群眾等突出的不正之風，教育干部從思想上筑牢拒腐防變的堤防，同時加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，堅定不移地推進我市黨風廉政建設和反腐敗工作。
二、精心組織安排部署黨風廉政建設和反腐敗各項工作
一年來，我高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持把黨風廉政建設責任制作為龍頭，認真抓好責任制的落實。繼續(xù)貫徹執(zhí)行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持和參與”的`反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，繼續(xù)完善“縱向到底，橫向到邊”的責任制網(wǎng)絡體系，層層建立了責任制領(lǐng)導機構(gòu)，健全了黨政一把手負總責，分管領(lǐng)導、牽頭部門和協(xié)辦單位各負其責的責任機制。與此同時，今年以來，市委還根據(jù)工作需要，先后6次召開專題會議，及時安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作。特別是在“三項整治”和專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金、有價證券工作期間，為了將工作扎實有效地深入開展，我和班子成員精心組織，嚴密部署，通過召開書記辦公會、市委常委會和四大班子聯(lián)席會等形式，使市委工作部署得到堅決的貫徹執(zhí)行。按照針對性和實效性的原則，精心安排部署市四大班子、市級各部門領(lǐng)導班子“三項整治”專題民主生活會和專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金、有價證券專題民主生活會。市四大班子成員33人參加了民主生活會，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門均按要求召開了專題民主生活會，廉潔自律自查面達100%。通過專項整治，全市上下清廉正氣得以樹立，干部作風有了明顯進步。
三、認真對領(lǐng)導班子及其成員履職情況進行督促檢查
一年來，市委結(jié)合實際，進一步完善了黨風廉政建設責任制考核、獎勵的具體措施和辦法，從而加大對領(lǐng)導班子及其成員履行職責情況的督促檢查力度。一是市委、市政府將黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行分解，我和市長xxx同志分別與市級各分管領(lǐng)導簽訂了責任書，進一步明確了任務，落實了責任。各分管領(lǐng)導又與責任部門簽訂了責任書，全市上下形成了齊抓共管的良好局面。并堅持實行“一年一考核，兩年一表彰”的責任制考核激勵機制。對去年考核排名末位的三個單位，由我對其黨政一把手進行了誡勉談話。二是結(jié)合城市社區(qū)的建立和完善，依托“四種載體”，抓好“三個結(jié)合”，積極探索社區(qū)黨風廉政建設工作新途徑。成立了“社區(qū)黨風廉政建設聯(lián)席會”和“社區(qū)黨風廉政建設領(lǐng)導小組”，制定了《社區(qū)領(lǐng)導干部表現(xiàn)情況反饋制度》、《對在職領(lǐng)導干部“八小時以外”監(jiān)督制度》、《街道、社區(qū)政務公開、居務公開制度》等制度，并對社區(qū)黨風廉政建設工作進行考核，使社區(qū)黨風廉政建設責任制工作落到了實處。三是建立健全了領(lǐng)導干部廉政檔案制度，認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，切實解決廉潔自律方面存在的一些突出問題。繼續(xù)落實領(lǐng)導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定，繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導干部《收入申報》、《重大事項報告》、《禮品禮金申報》三項制度，認真抓好領(lǐng)導干部不準收送禮金工作，全市各級領(lǐng)導干部廉潔自律意識有所增強，主動上交禮金20萬元。四是認真開展廉政談話。今年以來，安排市紀委同志同下級黨政主要負責人談話37人次，領(lǐng)導干部任前廉政談話42人次，誡勉談話12人次，信訪談話7人次，領(lǐng)導干部述職述廉660人次。
四、專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金、有價證券工作成效明顯
根據(jù)省紀委、省監(jiān)察廳、州紀委、州監(jiān)察局有關(guān)文件要求，我市將專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金、有價證券工作分為四個階段開展工作。8月4日市委常委會，討論通過了xx市市級領(lǐng)導干部的五項廉政承諾，并在廣播電視、報刊等媒體上向社會進行了公布，接受社會監(jiān)督。9月2日，市委召開專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金有價證券工作動員大會，對開展專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金有價證券工作進行動員和部署。市級各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各街道辦事處迅速召開了干部職工大會，對開展專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金有價證券問題進行動員和部署。各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各街道辦事處領(lǐng)導班子通過文件、公開欄、國際互聯(lián)網(wǎng)、會議的形式紛紛向社會作出公開廉政承諾，堅決拒收錢物。結(jié)合實際情況，將全市128個單位劃分為七個片區(qū)。市委14名常委按照黨風廉政建設責任制的分工，分別負責指導七個片區(qū)的專項治理工作，同時確定了14名紀委工作人員為聯(lián)絡員，確保各項專項治理工作任務的全面落實。為了在工作中正確把握政策界限，市委專門召開書記辦公會議，認真學習文件，吃透文件精神，提出了清退紅包、禮金應注意把握的四個原則，并提交市委常委會議研究，最后以宣講提綱的形式交由各位常委對各片區(qū)開展專項治理收送紅包、禮金工作進行指導。14名聯(lián)絡員分七個片區(qū)具體負責收集各單位開展專項治理工作的情況，并及
時向片區(qū)市領(lǐng)導作出匯報。市委領(lǐng)導根據(jù)聯(lián)絡員的工作情況匯報，有選擇地對重點部門的民主生活會進行督促指導。
到目前為止，市紀委、監(jiān)察局已立案查處收送錢物案件1件，正在初查初核線索2件。2025年7月7日以前我市共收到上繳禮金28000元;7月7日以后，全市已有20余名領(lǐng)導干部向市紀委、監(jiān)察局上繳禮金172200元，通過專項治理，切實收到剎風正紀的效果，使領(lǐng)導干部收受現(xiàn)金、有價證券問題得到了有效遏制。省紀委副書記、監(jiān)察廳廳長劉佑林在對我市開展的專項治理領(lǐng)導干部收送現(xiàn)金有價證券工作情況進行檢查指導時，對我市取得的成效給予了高度評價，指出xx市專項治理工作在方法上有所創(chuàng)新，四個到位也很有特色，有針對性，市委一班人起到了積極的表率作用。
五、旗幟鮮明地支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)履行職責
對于重要舉報和上級交辦的案件，我都及時批辦并督促落實，排除辦案過程中的干擾和障礙，堅持原則，不說情、不袒護、不包庇，旗幟鮮明地支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)履行職責。同時，在人、財、物方面給予大力支持，將責任制工作經(jīng)費納入了財政預算，從而確保了辦案經(jīng)費，保證了執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)工作的正常開展。截止11月，市紀委監(jiān)察局共受理信訪舉報464件（次），來信380件（次），來訪70件（次），舉報電話14個。在檢舉控告類信訪中，涉及黨員的157件（次），涉及監(jiān)察對象的186件（次），其中：涉及縣處級干部6件（次），鄉(xiāng)科級干部198件（次），反映一般干部的73件（次），反映其他人員的61件（次），反映組織人事類的6件（次），反映貪污賄賂的61件（次），索取收受財物禮品的31件（次），違反規(guī)定從事營利活動22件（次），揮霍浪費公款10件（次），違反財稅金融政策、法規(guī)的12件（次）；其他經(jīng)濟問題57件（次）；侵犯權(quán)利18件（次）；違反社會管理秩序19件（次）；其他檢控類97件（次）。初查初核案件53件，立案12件，結(jié)案10件，結(jié)案率達83%。給予14人黨紀處分，其中開除黨藉3人，留黨察看3人，黨內(nèi)嚴重警告2人，黨內(nèi)警告6人，雙處1人；政紀處分3人（含雙處1人），其中行政開除1人，行政記大過1人，行政警告1人。通過查辦案件為20名黨員干部澄清了是非，挽回經(jīng)濟損失50余萬元。
六、對本地區(qū)本部門群眾反映強烈的熱點難點問題進行認真治理
一年來，針對群眾反映的熱點和難點問題，市委重點抓了以下工作：一是繼續(xù)綜合治理教育亂收費。認真落實公辦高中招收擇校生“三限”政策，加強對教育收費的監(jiān)督，推行決策聽證、收費公示、校務公開、審計督導和責任追究等制度，建立教育經(jīng)費保障機制，嚴肅查處各種亂收費行為，使治理中小學亂收費工作取得了實效。二是繼續(xù)糾正醫(yī)療購銷和醫(yī)療服務中的不正之風。進一步規(guī)范藥品集中招標采購工作，加強對招標采購工作的管理和監(jiān)督。建立健全醫(yī)德醫(yī)風考核、激勵和懲戒等管理制度，推行醫(yī)療價格公示制、費用清單制和服務承諾制，解決醫(yī)藥購銷中給予、收受回扣和醫(yī)療服務中“開單提成”、收受“紅包”等問題，從而推進了行風建設的健康發(fā)展。三是認真開展統(tǒng)一著裝整頓工作，并取得一定成效。全市共清理單位25個，清理人數(shù)1731人，收回制式服裝375套，標志623套，收繳仿制服裝339套。四是加強基層黨風廉政建設。全面清理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務，堅決糾正基層賒欠現(xiàn)象，全市共糾正基層賒欠6萬余元，有效遏制了基層賒欠風。認真整治基層站所工作人員中存在的執(zhí)法不公、亂收費、亂罰款、吃拿卡要、刁難群眾和工作方法簡單粗暴等問題，切實解決基層干部作風方面的問題。同時，堅持糾建并舉，寓糾于建，加強部門和行業(yè)的職業(yè)道德建設，不斷完善優(yōu)質(zhì)、高效的便民服務措施。五是繼續(xù)開展民主評議行風工作，重點抓了建設、國土、國稅系統(tǒng)民主評議行風和教育、衛(wèi)生、交通、旅游四部門行風回頭看工作，從而有力地促進了全市行業(yè)作風建設的深入開展。
七、依法行政、廉潔自律、遵紀守法、率先垂范
一年來，作為黨風廉政建設責任制的第一責任人，我在工作中自覺遵守和維護憲法及法律、法規(guī)，養(yǎng)成了依法辦事的觀念，始終堅持依法行政。注意帶頭搞好黨風廉政建設，帶頭執(zhí)行《廉政準則》和中央關(guān)于厲行節(jié)約反對奢侈浪費的“八條”規(guī)定以及中央、省、州關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，用黨紀、政紀和法律法規(guī)嚴格要求自己，下基層調(diào)查研究輕車減從，不大吃大喝，不進營業(yè)性歌舞廳，不收受禮金、禮品，在用車、住房、生活上不違反有關(guān)規(guī)定，努力做好勤政廉潔的表率。同時，切實擔負起“班長”的責任，嚴格要求班子成員及身邊工作人員和家屬子女。對班子成員嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，市級領(lǐng)導干部中沒有違反有關(guān)規(guī)定，接受下屬或部門及企事業(yè)單位用公款安排的私人旅游活動；沒有用公款為領(lǐng)導干部配備家用電腦和支付家庭上網(wǎng)費用；對電話費超出部分堅持由自己支付；也沒有利用職權(quán)和職務上的影響為配偶、子女謀取非法利益的行為。此外，自己還經(jīng)常對全市黨風廉政工作進行指導，發(fā)現(xiàn)問題，及時過問，及時處理，為我市黨風廉政建設責任制的落實起到了示范推動作用。
總的來說，我在今年的工作中，認真履行了黨風廉政建設責任制“一把手”的各項職責，全市黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的成績，經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)取得了新的發(fā)展。在今后的工作中，我將認真總結(jié)工作中的得失，進一步改進和加強黨風廉政建設責任制工作，不斷提高執(zhí)政能力，為xx經(jīng)濟、社會等各項事業(yè)的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻。
精選寫報告經(jīng)驗37人覺得有用
撰寫市紀委書記履行黨風廉政建設責任制的情況報告，首先要明確這份報告的核心在于反映監(jiān)督執(zhí)紀工作的落實情況，以及個人在推動黨風廉政建設中的具體作為。這類報告通常需要結(jié)合實際工作展開，既要體現(xiàn)工作的全面性，又要突出重點，確保內(nèi)容真實可靠。
在撰寫過程中，開頭部分可以簡述當前地區(qū)黨風廉政建設的整體形勢，比如提到一些重點領(lǐng)域存在的廉政風險點，以及為應對這些問題采取的主要措施。這部分內(nèi)容不宜過長，但需抓住關(guān)鍵，給讀者一個大致背景印象。例如，“今年以來，我市各領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象雖有所收斂，但基層單位仍存在個別干部違規(guī)違紀行為，這不僅影響了干群關(guān)系，也損害了黨和政府的形象?！?/p>
接著，應當詳細描述作為紀委書記所承擔的具體職責。這里可以列舉幾個典型案例，展示如何通過監(jiān)督檢查、談話提醒等方式發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。比如，“針對某部門負責人利用職務便利謀取私利的問題線索，我及時介入調(diào)查，最終查明事實，給予相應處分，并以此為契機，在全市范圍內(nèi)開展了專項教育活動?！边@樣的敘述能夠讓報告顯得更有說服力。
另外，還應提及在制度建設方面的努力。報告中可以提到修訂完善了哪些規(guī)章制度，如加強了對財政資金使用的監(jiān)管流程，或是優(yōu)化了干部選拔任用機制等。同時，對于工作中遇到的實際困難，也要坦誠表達，比如“由于人手不足，部分巡察任務未能如期完成，但這并未動搖我們推進工作的決心。”
當然，在描述成績的同時，不可避免地會涉及一些反思和改進方向。這部分內(nèi)容要真誠而不夸張，避免流于形式化?！盎仡欉^去一年的工作，雖然取得了一定成效，但在日常監(jiān)督的精準度上還有待提高，特別是在運用大數(shù)據(jù)手段輔助分析方面，還需進一步探索實踐?！?/p>
需要注意的是，撰寫報告時語言要樸實無華，避免過多修飾性的詞語。另外，數(shù)字和事例是增強可信度的重要支撐，因此盡量用具體的數(shù)據(jù)說話，比如“今年共查處各類違紀案件XX起，涉及金額達XXX萬元”。
最后，報告結(jié)尾處可簡要展望未來工作計劃，表明持續(xù)深化黨風廉政建設的信心和態(tài)度，例如“下階段，我們將繼續(xù)堅持問題導向，聚焦重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷提升紀檢監(jiān)察工作的質(zhì)量和效果?！?/p>
【第5篇】履行黨風廉政建設責任制工作情況報告怎么寫500字
2025年，我以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，認真貫徹落實中央和省、市、縣委改進工作作風相關(guān)規(guī)定，切實履行黨風廉政建設職責，嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定，堅決反對和抵制'四風'，主動接受群眾監(jiān)督，按照'三嚴三實'嚴格要求自己，真正做到了為民、務實、清廉。現(xiàn)將我本年度履行黨風廉政建設職責和遵守廉潔自律規(guī)定情況報告如下：
一、恪守廉潔從政準則，抓好自身建設
（一）廉政紀律入腦入心 思想上筑牢防線
一年來，在黨的群眾路線教育實踐活動開展中，我系統(tǒng)學習了黨的十八大精神、十八屆三中、四中全會精神和______的一系列講話等重要文獻，參加了縣委和局里組織的正風肅紀警示教育會，觀看了《遲來的懺悔》、《陽光下的黑幕》、《盤江大橋垮塌之人禍》等多部廉政警示教育片并撰寫了心得體會，參加了局群教辦組織的廉潔從政專題討論，作出了拒收禮金紅包的莊嚴承諾，讓《____黨員干部廉潔從政若干準則》、中央'八項規(guī)定'入腦入心，不斷強化理想信念和宗旨教育，樹立正確的權(quán)力觀，增強拒腐防變能力，堅信黨員干部'清廉為官方敢怒，公正辦事才敢言'，常警醒自己樹廉潔之心，行廉潔之事，做廉潔之人，筑牢了拒腐防變的思想防線。
精選寫報告經(jīng)驗48人覺得有用
關(guān)于黨風廉政建設責任制工作的報告，這可是個挺重要的事情。這類報告得把單位里的黨風廉政建設情況說清楚，還要表明領(lǐng)導層的態(tài)度和具體措施。寫的時候得注意幾個關(guān)鍵點。
開頭這部分，得先把背景交代一下，比如這一年黨風廉政建設的總體要求是什么，上級部門有哪些指示精神。要是能結(jié)合本單位的具體情況就更好了。不過有時候?qū)懙娜巳菀自谶@兒犯點小毛病，比如把背景寫得太籠統(tǒng)，沒突出重點。這里建議先列個提綱，把要點都記下來，這樣就不會漏掉重要信息。
接著就是講具體做法了。每個部門都要詳細匯報自己的工作，包括組織學習、開展活動、制定規(guī)章制度等等。像我們單位去年搞了個廉政教育月，每個月都有主題，從理論到實踐都覆蓋到了。還有就是定期檢查，看看有沒有違反規(guī)定的行為。不過有時候?qū)懙娜丝赡軙洀娬{(diào)檢查的效果，只是一味羅列檢查次數(shù)，這就有點表面功夫的意思了。
再往后就是成效部分。這里得實事求是地反映成果，不能夸大也不能隱瞞。比如說通過廉政建設，員工的工作態(tài)度明顯改善，投訴率下降了不少。但要注意的是，這里的數(shù)字最好真實可靠，不然很容易被質(zhì)疑。有時候?qū)懙娜丝赡芤驗槭韬?，把一些不準確的數(shù)據(jù)也放進去，這就不太好啦。
最后別忘了提到下一步計劃。黨風廉政建設不是一蹴而就的事，需要持續(xù)努力。可以規(guī)劃下一年的重點任務，比如加強干部培訓、完善監(jiān)督機制之類。不過有時候?qū)懙娜藭谶@里顯得太籠統(tǒng)，比如只是泛泛地說要加強管理，卻沒有具體的措施，這就有點流于形式了。
【第6篇】領(lǐng)導干部履行黨風廉政建設責任和個人廉潔自律述職報告怎么寫1500字
今年以來，按照縣委、縣政府關(guān)于廉政建設的總體，以“三個代表”重點思想為指導，對照黨風廉政建設責任制的要求，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，深入開展反腐敗斗爭，較好地完成了廉政建設責任制的各項任務目標。
一、不斷加強學習，努力提高貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制的主動性和自覺性
加強黨風廉政建設，既是改進機關(guān)作風的需要，也是加強自身修養(yǎng)，提高拒腐防變能力的需要。通過參加集中學習和自學相結(jié)合，認真學習了___、國務院關(guān)于加強覺風廉政建設、深入開展反腐斗爭的一系列指示精神，尤其是反復學習了中紀委以精神以及（上級縣）縣委、縣政府《實施〈關(guān)于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定〉辦法》和《關(guān)于對縣(處)級領(lǐng)導班子領(lǐng)導干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況的考核和責任追究辦法》；通過正反兩方面的教育，樹立起了共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀，從思想上與___保持高度一致，把廉政建設變成自覺行動，貫穿于日常工作始終，增強了拒腐防變能力。
二、認真大膽負責，切實抓好分管部門的黨風廉政建設
一是開展經(jīng)常性黨風廉政建設教育。利用檢查指導工作、召開會議之機，見縫插針，教育分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導干部做到警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的長城。對一些苗頭性的腐敗問題，做到隨時發(fā)現(xiàn)，隨時解決，隨時進行警示教育。二是幫助指導分管部門把廉政建設納入制度化軌道。針對分管范圍內(nèi)不同部門的行業(yè)特點和實際情況，幫助他們分析形勢，制定措施，建立健全規(guī)章制度，在部門形成了一套行之有效的廉政建設“小立法”，使廣大領(lǐng)導干部有令可行，有禁可止，規(guī)范約束了干部的行為，杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風，減輕了農(nóng)民負擔，從源頭上制止和預防了違法違紀等腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。與此同時，教育引導分管部門積極實踐“三個代表”，深入開展為民服務聯(lián)動工程，幫助指導農(nóng)業(yè)局、畜牧局、煙草公司等單位開通了服務熱線，增強了領(lǐng)導干部勤政為民的宗旨觀念，密切了黨群干群關(guān)系。三是深入實際，加強監(jiān)督檢查。定期不定期地通過走訪、座談、聽匯報等形式，調(diào)查摸底，掌握廉政建設第一手資料，發(fā)現(xiàn)問題，隨時解決，決不姑息。今年以來，先后聽取了農(nóng)業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局、水利局、農(nóng)機局等部門的廉政建設匯報，召開了各種形式的座談會20多次。針對今年企業(yè)改制中存在的一些問題，及時深入部門企業(yè)召開會議，研究制定防范措施，盡最大努力減少國有資產(chǎn)流失，杜絕有關(guān)人員的貪污腐敗行為。四是及時搞好匯報。對于責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作，及時向縣委、縣政府一把手匯報，并提出了一些有利于加強廉政建設的意見和建議，促進了相關(guān)工作順利開展。
三、嚴格以身作則，做到廉潔自律
在廉政建設中，率先垂范，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己首先不去做，嚴格按照上級黨委、政府關(guān)于廉潔自律的要求約束自己的一言一行。下基層調(diào)查研究，輕車簡從， 不亂派車、亂用車。對于自己簡陋二住房用車及生活工作條件，以不計較、從不向組織提要求。對家屬子女和身邊工作人員從嚴要求，約法三章，不準他們從事與上級黨風廉政建設規(guī)定相違背的有關(guān)職業(yè)，不準他們打著領(lǐng)導的旗號辦私事、搞特權(quán)，教育督促他們不做違法違紀的事情。嚴格執(zhí)行不收有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券和支付賃證等有關(guān)規(guī)定，自覺遵守領(lǐng)導干部收入申報制度、收受禮品登記制度、個人重大事項報告制度。八小時以外，不把自己混同于普通的老百姓，嚴格按照有關(guān)規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自黨維護黨在群眾在的良好形象。積極參加黨風廉政建設民主生活會，虛心聽取別人的意見和建議，不斷完善自我，超越自我，力爭使自己成為一名合格的人民公仆。
精選寫報告經(jīng)驗8人覺得有用
領(lǐng)導干部在撰寫黨風廉政建設責任和個人廉潔自律述職報告時，需要兼顧專業(yè)性和實用性，既要體現(xiàn)個人履職情況，又要符合組織要求。這類報告通常圍繞工作內(nèi)容展開，重點突出落實黨風廉政建設的具體措施和成效，同時結(jié)合自身廉潔從政的表現(xiàn)進行自我剖析。
寫好這種報告，第一步是要明確報告的目的和對象。針對上級領(lǐng)導機關(guān)，報告應側(cè)重于反映工作的全面性和系統(tǒng)性，確保每一項任務都有具體成果支撐。比如，在黨風廉政建設方面，可以從日常監(jiān)督機制入手，詳細描述如何通過定期檢查、專項治理等方式推動廉政建設落地見效。這里需要注意的是，如果涉及具體案例，應當確保事實清楚、數(shù)據(jù)準確，避免含糊其辭。
第二步是注重細節(jié)描寫。在敘述過程中，可以適當引用一些關(guān)鍵指標或量化數(shù)據(jù)，這樣不僅能增強說服力，也能讓報告顯得更加客觀公正。例如，“全年共開展廉政教育活動X次，參與人數(shù)達到Y(jié)人”，這樣的表述既直觀又具體。不過，有時候為了追求簡潔，可能會忽略部分必要的背景信息，導致內(nèi)容顯得單薄。這一點需要特別留意，畢竟過于簡略可能影響報告的整體質(zhì)量。
第三步是結(jié)合個人實際情況談體會和反思。這部分內(nèi)容不宜過長，但必須真實可信?？梢詮乃枷胝J識層面出發(fā)，談談自己在反腐倡廉工作中遇到的挑戰(zhàn)及解決辦法，也可以分享一些成功的經(jīng)驗和值得推廣的做法。值得注意的是，有些人在表達時可能會無意間流露出情緒化的傾向，比如用詞過于夸張或者帶有明顯主觀色彩，這可能會削弱報告的專業(yè)形象。因此，在撰寫時要保持冷靜理性，力求做到言之有物、恰如其分。
此外，報告的語言風格也要根據(jù)不同的場合靈活調(diào)整。如果是面向基層單位的匯報，則可以采用更為通俗易懂的方式，強調(diào)接地氣、重實效；而如果是提交給更高層級的部門，則應注重提升書面表達的質(zhì)量，力求嚴謹規(guī)范。當然，偶爾也會出現(xiàn)一些小瑕疵，比如句子結(jié)構(gòu)稍顯松散，或者個別詞語搭配不太恰當，但只要不影響整體理解即可。
